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【重要】辅导教师和学员评优方案
发布者:项目管理员(项目管理员)   发布时间:2016-1-13 12:52:54

“国培计划(2015)”—安徽省中小学幼儿园教师信息技术应用能力提升培训

评优方案

研修组长、学员:

大家好!

为了总结国培项目实施的成效,表彰先进,树立榜样,中国教育电视台果实网将与省国培办合作组织评选“国培计划(2015)”—安徽省中小学幼儿园教师信息技术应用能力提升培训“优秀学员”、“优秀研修组长”,并由中国教育电视台颁发荣誉证书。评优标准和实施办法公布如下:

一、评优类型:

(一)优秀学员

1.评选对象:参与本次培训的所有学员

2.评选数量:原则上不超过研修组学员总数的15%,成绩突出的研修组可以适当多推荐,不超过5名。

3.评选标准:

1)克服工学矛盾,合理安排时间,高质量完成培训学习任务,积极参与各项研讨活动。坚持学思结合,学以致用,网络研修成绩90分以上;

2)在培训研修组中表现活跃、认真研修、热心为研修组服务,积极协助研修组长的工作,学习成果具有典型性和示范性,能发挥模范带头作用,得到研修组长和学员的一致认可;

3)学风扎实,能保质保量地独立完成作业,并且至少有1篇作业被研修组长推荐到培训首页展示者优先;

4)同等条件下,积极参与项目组发布的生成性资源征集活动者优先推荐

5)最终优秀学员名单,中国教育电视台果实网有权结合学员实际参训情况进行适当调整。

(二)优秀研修组研修组长

1.评选对象:参与本次培训的各研修组长

2.评选数量:优秀研修组长宁缺毋滥,原则上不超过研修组长总数的30%

3.评选标准:

1)辅导工作尽职尽责,积极完成项目要求及各项培训辅导任务,为广大学员所认可;积极协助管理员开展学员的组织管理、沟通协调工作;

2)及时督促学员认真学习课程,提交研修成果,研修组学员合格率为100%

3)及时批阅学员提交的作业和现场实践材料,作业批阅率为100%

4)及时点评和推荐学员研修日志、资源分享、作业和现场实践。平均每项研修成果的点评量不少于5%,推荐的学员作品需具备较高的质量和可读性;

5)培训期间制作研修组简报数量不少于2,且符合平台公布的简报制作要求,简报中展示阶段学情、汇编学员优秀作品、引导学员学习,具有较强的可读性和指导性;

6)积极与学员进行论坛研讨,及时解答学员问题。研修组论坛发贴数不少于10,回贴数不少于10

7)能够积极做好学员的组织、管理、沟通、协调工作,积极开辟各种沟通渠道(如建立交流研修QQ群),及时发布学习公告;认真做好研修组日常管理工作,及时了解学员学习需求并能给予有效的支持和帮助;

二、评优流程

(一)优秀学员由各组研修组长推荐

研修组长确定优秀学员名单后下载附件1并填妥《优秀学员推荐表》,以研修组为单位统一命名文件夹“XX研修组优秀学员名单和资料”

(二)优秀研修组长自荐

除下载附件2并填妥《优秀研修组长自荐表》外,另写一份研修组管理工作总结(内容包括:①工作情况简介;②本次远程培训的收获和经验;③对今后的远程培训工作的建议)

三、上报方式

由研修组长确定优秀学员名单、收集齐优秀学员上报资料,将“XX研修组优秀学员名单和资料”文件夹连同个人自荐优秀研修组长资料统一打包,于125日前邮件发送至教务负责人邮箱:517363702@qq.com,邮件统一命名“XX研修组评优材料”

具体时间安排如下表:

截止日期

 

负责人

120日前

1.研修组长评选出优秀学员名单;

2.优秀研修组长上报所有评优材料,125日前邮件发送至教务负责人邮箱:517363702@qq.com

研修组长

21日前

 

1.中国教育电视台果实网分市分类别整理所有评优名单,发送省负责人进行审核确定

2.在培训首页公示评优结果

中国教师电视台果实网

 

三、相关说明

(一)各类评优工作必须坚持公开、公平、公正原则;

(二)所有成绩数据以培训结束后的最终成绩为准

(三)所有上报的评优材料必须是原创,一经发现抄袭,取消优秀资格;

(四)最终优秀学员名单,中国教育电视台果实网有权结合学员实际参训情况进行适当调整;

(五)公示期间提出的异议名单将予以核查,经核查确认不符合评优条件者一律取消评优资格,不再单独补报;

(六)优秀学员、优秀研修组长的证书由中国教育电视台发放,下发时间后期另行通知。

 

中国教育电视台果实网

2016113

 
  附件1:优秀成员推荐表.xls 点击下载..
  附件2:优秀研修组长自荐表.xls 点击下载..